Volontariat international - Chef de projet

Passerelles Numériques croit que parmi toutes les approches qui permettent de sortir de la pauvreté, l’éducation possède une qualité unique : la pérennité des résultats. C’est pourquoi elle s’est donné pour mission de permettre au plus grand nombre de jeunes en situation de précarité d’accéder à une formation et à un emploi qualifié dans le secteur des technologies de l’information. Une première école pilote de Passerelles Numériques a ouvert ses portes en octobre 2005 à Phnom Penh. Ce premier projet est un succès : le centre accueille aujourd’hui 250 élèves, qui une fois diplômés trouvent un emploi qualifié de technicien informatique. Ils gagnent alors 4 à 5 fois le salaire local. Sous la présidence de Benoît Genuini, ancien président d’Accenture France, la vision et l’action de Passerelles Numériques sont portées par une équipe de professionnels qui mettent leurs compétences et leur exigence aux services des projets. L’association s’appuie sur le soutien financier et de compétence de nombreux partenaires, Microsoft, HP, Accenture, Steria, Econocom, ECS, Osiatis… Voir http://www.passerellesnumeriques.org pour une description complète

Après avoir lancé en 2005 le CIST (www.cistrain.org), centre pilote au Cambodge, Passerelles Numériques a lancé en 2010 un nouveau programme au Vietnam, dans la ville de Da Nang, en collaboration avec l’ONG américaine East Meets West et l’Institut Européen de Coopération et de Développement (IECD). Ce programme s’appuie sur une étroite collaboration avec des entreprises privées et des acteurs locaux des domaines du social et de l’enseignement supérieur.

1.    Objectifs généraux du post

Après une première phase de lancement du programme (mars 2010-Août 2011), Passerelles Numériques est à la recherche d’un Chef de Projet, pour assurer le développement et la croissance du programme de Da Nang. Le programme a accueilli une promotion pilote de 30 étudiants en septembre 2010, qui arrivera sur le marché du travail été 2012, et aura atteint une capacité de 200 étudiants en début d’année 3.

2.    Responsabilités

Sous la responsabilité du Directeur des Opérations de Passerelles Numériques, basé en France mais fréquemment en mission en Asie, le Chef de Projet aura pour mission de développer ce programme de formation de techniciens informatiques et d’en gérer les aspects :

•    Opérationnels :
o    Consolider et gérer l’équipe locale composée aujourd’hui de 5 personnes
o    Développer le centre de formation, notamment les laboratoires de travaux pratiques
o    Gérer le processus de sélection des étudiants sur plusieurs provinces, en partenariat avec des autorités et acteurs locaux du domaine de l’éducation
o    Gérer le suivi social des étudiants : foyers d’accueil pour les jeunes, bourses d’études
o    Constituer un réseau d’entreprises locales partenaires
o    Développer  le module de formation à la vie en entreprise et mettre en place un bureau d’accompagnement à la recherche d’emploi
o    Gérer et coordonner les multiples intervenants et volontaires locaux et internationaux, issus d’organismes et entreprises partenaires du projet

•    Administratifs :
o    Relations avec les autorités locales
o    Gestion et optimisation financière du projet
o    Gestion des partenariats avec les instituts de formations et partenaires privés

3.    Compétences requises

•    Management de projet avec une forte capacité à anticiper les besoins et prêter attention au détail
•    Management d’équipe
•    Excellent niveau d’Anglais oral et écrit
•    Bonnes connaissances générales des Technologies de l’Information (évolution des technologies, enjeux, tendances et opportunités du marché).
•    Capacité à gérer et optimiser un budget
•    Connaissance et/ou intérêt pour les enjeux de l’éducation supérieure
•    Capacité à communiquer clairement et efficacement
•    Capacité à travailler avec des horaires flexibles

4.    Qualités requises

•    Leadership et ouverture d’esprit
•    Passion pour l’insertion sociale et professionnelle d’étudiants défavorisés
•    Intérêt pour les projets de développement et de transferts de compétences
•    Goûts pour les environnements variés et multi-culturels

5.    Expériences souhaitées

•    Maîtrise de la langue vietnamienne fortement souhaitée
•    Expérience de volontariat
•    Expérience dans l’administration de Réseaux Informatiques

6.    Conditions : Statut de VSI (couverture médicale, mutuelle, assistance rapatriement, cotisations retraites). Un billet aller-retour par an. Montant de l’indemnité selon profil et expérience
7.    Contact pour candidature

Merci d’envoyer CV et lettre de motivations à Mme Sylvie Baker, responsable recrutement de Passerelles Numériques

email : missions[at]passerellesnumeriques.org

Précisez dans le sujet du email : « Chef de Projet Vietnam»